• Megjelenítés
Farkas András

Farkas András

nyugdíjszakértő , NyugdíjGuru News

Jogász, diplomata, 1994 és 2006 között biztosítótársaságok felsővezetésének tagja, 2007 és 2016 között pénzügyi közvetítő társaságok értékesítési vezetője. 2017-től független nyugdíjszakértő, szakmai és motivációs előadó, a NyugdíjGuru News online portál alapító-főszerkesztője, nyugdíjügyekben a média rendszeres szereplője, a Legyőzhetetlen című könyv szerzője.
Cikkeinek a száma: 141
Mehessenek a férfiak is 40 év után nyugdíjba? Ilyen költségekkel járna az intézkedés

2026. május 29. 09:00 | Farkas András

Mehessenek a férfiak is 40 év után nyugdíjba? Ilyen költségekkel járna az intézkedés

Ha a Nők40 mintájára a férfiak számára is megnyílna a korhatár előtti kedvezményes nyugdíjba vonulás lehetősége (ahogy az szerepel a Magyar-kormánynak a Mi Hazánk frakció által támogatott javaslatában), akkor a nyugdíjrendszer finanszírozási kockázatai nehezen kezelhető módon nőnének meg. A Férfi40 potenciálisan a Nők40-re fordított nyugdíjkiadás több mint 80%-ába is kerülhetne, vagyis elérhetné a 440 milliárd forintos tételt. Ellenben, ha a korhatár előtti nyugdíjazási lehetőség nemek szerinti bontását elvetve mindkét nem számára nyitva álló korhatár előtti nyugdíjazási lehetőséget vezetnénk be, akkor ennek ára az lenne, hogy egyfelől a mai formájában megszűnne a Nők40, másfelől a kedvezményes nyugdíjat igénylő személy tudomásul venné, hogy a korhatára betöltése előtt igénybe vett nyugdíja összegét levonás terhelné, amelynek mértéke annyiszor 2-3% (nők esetében), illetve 4-6% (férfiak esetében) lehetne, ahány évvel a korhatára betöltése előtt venné a nyugdíját igénybe.

Felérnek-e egy nyugdíjreformmal a Tisza vállalásai?

2026. április 16. 07:00 | Farkas András

Felérnek-e egy nyugdíjreformmal a Tisza vállalásai?

A Tisza Párt történelmi győzelmét követően a kétharmados felhatalmazással megalakuló új kormány végrehajthatja a párt választási programjában a nyugdíjasok helyzetének javítása érdekében közzétett összes vállalását. Ezen vállalások szerint a Tisza-kormány mindent megtart, amit az előző kormányzat már beépített a nyugdíjrendszerbe, és efelett számos további intézkedést ígér. A kétrészes cikksorozat első részében azt  mutattam be, hogy elegendőek lehetnek ezek a vállalások ahhoz, hogy a magyar nyugdíjrendszer fenntarthatóságának biztosítása mellett megállítsák a nyugdíjasok elszegényedését és javítsák a rendszer méltányosságát. Ebben a cikkben pedig azt vizsgálom meg, hogy értelmezhetjük-e a Tisza Párt tervezett intézkedései egy érdemi nyugdíjreform fejezeteiként, és milyen lépések hiányozhatnak.

Mit hozhat a nyugdíjasoknak Magyar Péter kormánya?

2026. április 15. 14:00 | Farkas András

Mit hozhat a nyugdíjasoknak Magyar Péter kormánya?

A Tisza Párt történelmi győzelmét követően a kétharmados felhatalmazással megalakuló új kormány végrehajthatja a párt választási programjában a nyugdíjasok helyzetének javítása érdekében közzétett összes vállalását. Ezen vállalások szerint a Tisza-kormány mindent megtart, amit az előző kormányzat már beépített a nyugdíjrendszerbe, és efelett számos további intézkedést ígér. Kétrészes cikksorozatom első részében azt vizsgálom meg, hogy elegendőek lehetnek-e ezek a vállalások ahhoz, hogy a magyar nyugdíjrendszer fenntarthatóságának biztosítása mellett megállítsák a nyugdíjasok elszegényedését és javítsák a rendszer méltányosságát.

Érdemes visszahozni a korkedvezményes nyugdíjakat? A férfiak is mehessenek nyugdíjba 40 év után?

2026. március 06. 12:00 | Farkas András

Érdemes visszahozni a korkedvezményes nyugdíjakat? A férfiak is mehessenek nyugdíjba 40 év után?

A korkedvezményes nyugdíj (elsősorban a férfiak számára történő) visszahozatalának ötlete a korhatár előtti, korengedményes, korkedvezményes és hasonló nyugdíjak 2011. december 31-ével történt megszüntetése és a Nők40 2011. január 1-jei bevezetése óta rendszeresen felbukkan. A férfiak kedvezményes nyugdíja (Férfiak40) bevezetése érdekében 2015-ben népszavazást is kívántak kezdeményezni, de az Alkotmánybíróság nem engedte referendumra bocsátani a kérdést. Ez a kudarc azonban azóta sem tántorította el sem a Férfiak40 bevezetésének, sem általában a korkedvezményes nyugdíj visszahozatalának híveit.

A nők vagy a férfiak járnak jobban a magyar nyugdíjrendszerben?

2026. január 25. 11:00 | Farkas András

A nők vagy a férfiak járnak jobban a magyar nyugdíjrendszerben?

Érvényesül-e a nyugdíjrendszerben a nemek közötti egyenlőség? A válasz mindenekelőtt attól függ, hogy érvényesül-e a munkaerőpiacon ez az egyenlőség? Egyenlő munkáért egyenlő bért kapnak-e a nők, vagy ez továbbra sem jellemző? S ha nem jellemző, akkor hogyan hat a nők számára hátrányos kereseti rés a nyugdíjvárományukra? Hogyan befolyásolja a nemek nyugdíjhelyzetét, hogy a nők tovább élnek, mint a férfiak, és emiatt özvegyi nyugdíjban jellemzően a nők részesülnek? A demográfiai, a foglalkoztatási és a szabályozási jellemzők alapján a nőknek vagy a férfiaknak kedvezőbb-e a helyzete a magyar nyugdíjrendszerben? Ezekre a kérdésekre keresem a választ.

Drámai igazságtalanság a nyugdíjrendszerben - De mi lehet a megoldás?

2026. január 24. 14:00 | Farkas András

Drámai igazságtalanság a nyugdíjrendszerben - De mi lehet a megoldás?

Érvényesül-e a nyugdíjrendszerben a nemek közötti egyenlőség? A válasz mindenekelőtt attól függ, hogy érvényesül-e a munkaerőpiacon ez az egyenlőség? Egyenlő munkáért egyenlő bért kapnak-e a nők, vagy ez továbbra sem jellemző? S ha nem jellemző, akkor hogyan hat a nők számára hátrányos kereseti rés a nyugdíjvárományukra? Hogyan befolyásolja a nemek nyugdíjhelyzetét, hogy a nők tovább élnek, mint a férfiak, és emiatt özvegyi nyugdíjban jellemzően a nők részesülnek? A demográfiai, a foglalkoztatási és a szabályozási jellemzők alapján a nőknek vagy a férfiaknak kedvezőbb-e a helyzete a magyar nyugdíjrendszerben? Ezekre a kérdésekre keresem a választ.

Tényleg elszállt az idő a magyar nyugdíjrendszer felett: már nem dughatjuk homokba a fejünket

2025. november 30. 14:00 | Farkas András

Tényleg elszállt az idő a magyar nyugdíjrendszer felett: már nem dughatjuk homokba a fejünket

A nyugdíjrendszer szerkezeti hibái az 1997-es átfogó reform, majd annak 2010-es részleges visszavonása és az időközben végrehajtott számtalan ad hoc módosítás ellenére – vagy éppen ezek miatt – ugyanazok maradtak, mint évtizedekkel ezelőtt voltak. A háromrészes cikksorozatom első részében azt mutattam be, hogy miként váltak a nyugdíjasok a rendszerváltozás legnagyobb veszteseivé. A második részben az egykori nyugdíjbiztosítási önkormányzat közel 30 évvel ezelőtti koncepciójára tértem ki, amelyet egy leendő nyugdíjreform tervezése során érdemes lenne elővenni, továbbá bemutattam a jelenlegi nyugdíjrendszer rendszerszintű anomáliáit. Ebben a cikkben pedig a nyugdíjrendszer hosszú távú fenntarthatóságának és fejlesztésének valós lehetőségeit vázolom fel.

Közel 30 éves nyugdíjtervet vehetnénk elő a fiókból - Ez lehetne az új magyar reform?

2025. november 29. 16:00 | Farkas András

Közel 30 éves nyugdíjtervet vehetnénk elő a fiókból - Ez lehetne az új magyar reform?

A nyugdíjrendszer szerkezeti hibái az 1997-es átfogó reform, majd annak 2010-es részleges visszavonása és az időközben végrehajtott számtalan ad hoc módosítás ellenére – vagy éppen ezek miatt – ugyanazok maradtak, mint évtizedekkel ezelőtt voltak. A háromrészes cikksorozatom első részében azt mutattam be, hogy miként váltak a nyugdíjasok a rendszerváltozás legnagyobb veszteseivé. Ebben a cikkben pedig az egykori nyugdíjbiztosítási önkormányzat közel 30 évvel ezelőtti koncepciójára térek ki, amelyet egy leendő nyugdíjreform tervezése során érdemes lenne elővenni. Továbbá rámutatok a jelenlegi nyugdíjrendszer égető anomáliáira is.

Így váltak a nyugdíjasok a rendszerváltozás legnagyobb veszteseivé

2025. november 28. 17:00 | Farkas András

Így váltak a nyugdíjasok a rendszerváltozás legnagyobb veszteseivé

A nyugdíjrendszer szerkezeti hibái az 1997-es átfogó reform, majd annak 2010-es részleges visszavonása és az időközben végrehajtott számtalan ad hoc módosítás ellenére – vagy éppen ezek miatt – ugyanazok maradtak, mint évtizedekkel ezelőtt voltak. A háromrészes cikksorozatom első részében azt mutatom be, hogy a rendszerváltozást követő évek gazdasági helyzete miként rázta meg a nyugdíjrendszert, és miként váltak a nyugdíjasok a rendszerváltozás legnagyobb veszteseivé a nyugdíjmegállapítási szabályok megváltozásával.

Szakadék felé száguld a magyar nyugdíjrendszer?

2025. november 01. 15:00 | Farkas András

Szakadék felé száguld a magyar nyugdíjrendszer?

Szakadékba zuhanás fenyegeti a magyar nyugdíjrendszert? Igen. Belezuhant már? Még nem. Van idő a katasztrófa megelőzésére? Igen, de már alig. Ennek érdekében kell egy érdemi nyugdíjreform? Igen, mielőbb. Elfogadja ezt az álláspontot mindenki? Nem, a kormányzat képviselői és szakértői szerint például semmi szükség reformra.

Tényleg nyugdíjadó teszi tönkre a magyarok életét?

2025. október 28. 16:00 | Farkas András

Tényleg nyugdíjadó teszi tönkre a magyarok életét?

Veszélyes darázsfészek a nyugdíjszámítási eljárásban jelenleg is alkalmazott "degresszió" témaköre – rögtön az elején le kell szögeznünk, hogy szó sincs nyugdíjadóról olyan értelemben, ahogyan az az utóbbi hetekben több helyen megjelent. Szakmailag azonban nagyon is releváns kérdésfelvetés, hogy ma hogyan veszik figyelembe az átlagosnál lényegesen magasabb kereseteket az egyéni nyugdíjak megállapításakor, és arról is érdemes gondolkodni, hogy milyen lehetséges – nemzetközileg is elterjedt – megoldások léteznek, ha tartósan és érdemben szeretnénk javítani mind a nyugdíjasok többségének anyagi helyzetét, mind a nyugdíjrendszer hosszú távú fenntarthatóságát. Mostani írásomban körüljárom, mit érdemes mindenkinek tudnia az egyre jelentőségteljesebbé váló – de újabban félreértelmezett – degresszió fogalmáról, és milyen intézkedésekre lenne szükség ahhoz, hogy elkerülhető legyen a nem kimagasló átlagkeresettel rendelkező nyugdíjasok lassú, de biztos relatív elszegényedése.

Extrém gyorsasággal öregszik el Európa és Magyarország

2025. október 17. 07:00 | Farkas András

Extrém gyorsasággal öregszik el Európa és Magyarország

A jövő már nem titok: öregedés vár ránk. Magyarország – Európához hasonlóan – gyors ütemben sodródik a demográfiai lejtőn, ahol egyre kevesebb aktív dolgozónak kell eltartania egyre több idős embert. A nyugdíjrendszer legfőbb problémája, hogy egyre kevesebb dolgozónak kell eltartania egyre több inaktívat. Cikkemben bemutatom, milyen súlyos teher nyomja a dolgozók vállát.

Átok ül a nyugdíjrendszeren

2025. október 16. 16:55 | Farkas András

Átok ül a nyugdíjrendszeren

A jövő már nem titok: öregedés vár ránk. Magyarország – Európához hasonlóan – gyors ütemben sodródik a demográfiai lejtőn, ahol egyre kevesebb aktív dolgozónak kell eltartania egyre több idős embert. A termékenységi mutató zuhan, a születésszám sorra dönti a negatív rekordokat, miközben a várható élettartam tovább nő. A nyugdíjrendszer, az egészségügy és a gazdasági növekedés fenntarthatósága így a következő évtizedek legégetőbb kérdésévé válik. Ideje szembenézni azzal, hogy a jövő idős társadalma mi magunk leszünk.

Az egyéni nyugdíjszámlák bevezetése is része lehetne egy hazai nyugdíjreformnak

2025. augusztus 31. 10:00 | Farkas András

Az egyéni nyugdíjszámlák bevezetése is része lehetne egy hazai nyugdíjreformnak

A jövő évi választások után nem célszerű tovább halogatni a magyar nyugdíjrendszer fenntarthatóságát és méltányosságát javítani kívánó érdemi intézkedések megtervezését és bevezetését. Ha ez nem történik meg, akkor a Ratkó-unokák (az 1973 és 1977 között született nagyon nagy létszámú évjáratok) 2038-2042 közötti tömeges nyugdíjba áramlása megroggyanthatja a ma ismert nyugdíjrendszert - ebből következik, hogy a nyugdíjrendszer a jelenlegi feltételekkel csak 2037-ig működtethető súlyosabb finanszírozási kockázatok nélkül. Mielőbb át kell tekinteni, hogy egy olyan kormányzat, amelynek a cselekvési horizontja a 2030-as évek végéig is kiterjed, milyen területeken nyúlhat hozzá a nyugdíjrendszerhez, hogy az ne zuhanjon mindannyiunk fejére 2037 után sem. A kérdést bemutató négyrészes cikksorozat első része a könnyen megvalósítható és legfeljebb közepes kockázattal járó lehetséges intézkedésekről szólt. A második cikk a nagyobb kockázatokkal járó intézkedési lehetőségeket mutatta be. A cikksorozat harmadik része a nehezebb és fokozottan kockázatos intézkedési lehetőségeket ismertette. Ez a cikk a legnehezebben megvalósítható és fokozottan kockázatos rendszerszintű intézkedés, az egyéni nyugdíjszámlák bevezetésének lehetőségét mutatja be, valamint sorvezetőt ad a választások utáni időszakra egy érdemi nyugdíjreform megvalósításához.

Akár felbruttósítást és foglalkoztatói pillért is hozhatna a nyugdíjreform

2025. augusztus 30. 10:00 | Farkas András

Akár felbruttósítást és foglalkoztatói pillért is hozhatna a nyugdíjreform

A jövő évi választások után nem célszerű tovább halogatni a magyar nyugdíjrendszer fenntarthatóságát és méltányosságát javítani kívánó érdemi intézkedések megtervezését és bevezetését. Ha ez nem történik meg, akkor a Ratkó-unokák (az 1973 és 1977 között született nagyon nagy létszámú évjáratok) 2038-2042 közötti tömeges nyugdíjba áramlása megroggyanthatja a ma ismert nyugdíjrendszert – ebből következik, hogy a nyugdíjrendszer a jelenlegi feltételekkel csak 2037-ig működtethető súlyosabb finanszírozási kockázatok nélkül. Mielőbb át kell tekinteni, hogy egy olyan kormányzat, amelynek a cselekvési horizontja a 2030-as évek végéig is kiterjed, milyen területeken nyúlhat hozzá a nyugdíjrendszerhez, hogy az ne zuhanjon mindannyiunk fejére 2037 után sem. A kérdést bemutató négyrészes cikksorozat első része a könnyen megvalósítható és legfeljebb közepes kockázattal járó lehetséges intézkedésekről szólt. A második cikk a nagyobb kockázatokkal járó intézkedési lehetőségeket mutatta be. Ez a cikk a nehezebb és fokozottan kockázatos intézkedési lehetőségeket ismerteti.

A 13. havi nyugdíj korlátozásától a korhatár előtti nyugdíjazásig – Egy lehetséges nyugdíjreform kockázatosabb elemei

2025. augusztus 29. 10:00 | Farkas András

A 13. havi nyugdíj korlátozásától a korhatár előtti nyugdíjazásig – Egy lehetséges nyugdíjreform kockázatosabb elemei

A jövő évi választások után nem célszerű tovább halogatni a magyar nyugdíjrendszer fenntarthatóságát és méltányosságát javítani kívánó érdemi intézkedések megtervezését és bevezetését. Ha ez nem történik meg, akkor a Ratkó-unokák (az 1973 és 1977 között született nagyon nagy létszámú évjáratok) 2038-2042 közötti tömeges nyugdíjba áramlása megroggyanthatja a ma ismert nyugdíjrendszert – ebből következik, hogy a nyugdíjrendszer a jelenlegi feltételekkel csak 2037-ig működtethető súlyosabb finanszírozási kockázatok nélkül. Mielőbb át kell tekinteni, hogy egy olyan kormányzat, amelynek a cselekvési horizontja a 2030-as évek végéig is kiterjed, milyen területeken nyúlhat hozzá a nyugdíjrendszerhez, hogy az ne zuhanjon mindannyiunk fejére 2037 után sem. A kérdést bemutató négyrészes cikksorozat első része a könnyen megvalósítható és legfeljebb közepes kockázattal járó lehetséges intézkedésekről szólt. Ez a cikk pedig a nagyobb kockázatokkal járó intézkedési lehetőségeket mutatja be.

Szigorítani a Nők40-et, ismét legyen járulékplafon? – Ezek lehetnek a nyugdíjreform könnyen megvalósítható elemei

2025. augusztus 28. 10:00 | Farkas András

Szigorítani a Nők40-et, ismét legyen járulékplafon? – Ezek lehetnek a nyugdíjreform könnyen megvalósítható elemei

A jövő évi választások után nem célszerű tovább halogatni a magyar nyugdíjrendszer fenntarthatóságát és méltányosságát javítani kívánó érdemi intézkedések megtervezését és bevezetését. Ha ez nem történik meg, akkor a Ratkó-unokák (az 1973 és 1977 között született nagyon nagy létszámú évjáratok) 2038-2042 közötti tömeges nyugdíjba áramlása megroggyanthatja a ma ismert nyugdíjrendszert – ebből következik, hogy a nyugdíjrendszer a jelenlegi feltételekkel csak 2037-ig működtethető súlyosabb finanszírozási kockázatok nélkül.

Itt vannak a választások: jön a pénzeső a nyugdíjasoknak?

2025. augusztus 12. 15:29 | Farkas András

Itt vannak a választások: jön a pénzeső a nyugdíjasoknak?

A nyugdíjasok a jövő évi választások előtt több mint 950 milliárd forint plusz juttatásban részesülhetnek, ami jelentős plusz terhet ró a nyugdíjkasszára. Az állami nyugdíj teszi ki a nyugdíjaskori bevétel átlagosan 85%-át, így bármilyen változás, amely negatívan érinti a társadalombiztosítási nyugellátás jövőbeni finanszírozását, különösen veszélyes következményekkel járhat. Jövőre így tovább erősödik a foglalkoztatói nyugdíjpillér megteremtésének szükségessége. Emellett 2026-ban még három azonnali beavatkozás javíthatná a nyugdíjasok helyzetét. Egyrészt a nyugdíj-megállapítási eljárás során alkalmazott valorizáció módszerének átalakítására, a nyugdíjemelés inflációkövető elvének megváltoztatására lenne szükség. Másrészt a 13. havi nyugdíj csak akkor lehetne méltányos juttatás, ha átgondolt szolidaritási újraelosztási elemeket is tartalmazna, akár méltányos alsó-felső korlátok közé szorítva a kifizetést. Harmadrészt a korhatár előtti nyugdíjazás lehetőségére az lehetne a fenntartható megoldás, ha ismét bevezetnék a korkedvezményes nyugdíjazás korszerű rendszerét.

Meg kell változtatni a magyar nyugdíjrendszert a toldozgatás-foldozgatás helyett

2025. július 02. 10:00 | Farkas András

Meg kell változtatni a magyar nyugdíjrendszert a toldozgatás-foldozgatás helyett

Az év elején beharangozott, a nyugdíjasoknak havonta járó áfa-visszatérítés ötlete pár hónap után elhalt, helyette ismét a jól ismert – de költséges és nehézkes – papíralapú utalványos megoldás került elő. Amellett, hogy a 30 ezres élelmiszer-utalvány helyett sokkal egyszerűbb és olcsóbb lett volna a kérdéses összeget nyugdíjtöbbletként folyósítani, az egész utalványosdi ügy arra is rávilágít, hogy a nyugdíjemelési eljárás mielőbbi megváltoztatására van szükség a nyugdíjasok elszegényedésének megakadályozására. A nyugdíjemelés vegyes indexálásával például idén a nyugdíjakat nem 4,5%-kal, hanem 6,8%-kal kellene emelni.

Részletes keresés
–

Portfolio Blogger

Kasza Elliott-tal

Tervezett eladások

Átnézem időnként, melyik osztalékrészvényt - amiket nem tartásra, hanem kereskedésre vettem - mikor tudom eladni. Azokat rakom itt ki, amelyeknél van esély néhány hónapos időtávon belül az

Fórum

Partnereink Bankmonitor Avis Opten Budai Egészségközpont MHC Mobility